图为培训现场

 

 

为贯彻落实市政府党组成员石芳飞在第一次员工大会上提出的，关于建设学习型企业的要求，积极推进企业文化建设工作的实施，10月31日下午，我司在公司四楼会议室举办企业文化建设培训，罗伟民董事长携全体员工参加了培训。

 

培训由投资发展部主讲。培训中，投资发展部三位主讲人引用一个个富有哲理的小故事和案例，深入浅出地专题讲授了文化与人、企业文化建设和企业文化的作用等相关知识，逐条解读企业文化精神理念，概要介绍了企业文化建设两年规划及实施计划。期间既有企业文化概念、结构、核心、作用等的综观阐释，又有关于文化内容的深度解析。短短两个小时，集中展示了城投特色企业文化的深刻隽永。会上，罗伟民董事长发表讲话，充分肯定了企业文化培训的目的和意义，并以企业文化为切入点，进一步强调了员工日常行为规范、企业形象建设、员工关怀工作等几点工作要求。

 

此次培训提高了参加人员对企业文化重要性的认识，掌握了企业文化的基本概念和作用，达到了推进公司企业文化建设、普及企业文化知识、实现企业文化落地的目的，对于引导员工正确认识企业文化理念，树立正确的价值观和行为模式，恪守职业道德，真正明白城投的愿景、使命、价值等文化理念，起到了极大的促进作用。培训是公司企业文化建设落地工作迈出的第一步，标志着公司企业文化宣贯、学习阶段工作全面铺开。